LL / FÜR UNTERNEHMEN

Für Unternehmen

Starke Azubis. Entlastete Ausbilder. Sichere Prüfungen.

LagerLernen ergänzt Ihre betriebliche Ausbildung mit verständlicher Fachkunde, klarer Struktur und persönlicher Begleitung.

01 / ZUSAMMENARBEIT

So viel Unterstützung
wie Ihre Ausbildung braucht.

Sie bestimmen das Ziel, LagerLernen entwickelt den passenden Lernweg: vom einmaligen Prüfungskurs bis zur langfristigen Begleitung einzelner Auszubildender oder ganzer Gruppen.

Flexibel

Online, planbar und passend zu Ausbildung, Berufsschule und Schichtdienst.

Transparent

Auf Wunsch mit Lernstandsfeedback und klarer Kommunikation mit den verantwortlichen Ausbilder*innen.

Prüfungsnah

Konsequent an den Anforderungen für Fachlagerist*innen und Fachkräfte für Lagerlogistik ausgerichtet.

02 / LEISTUNGEN

Drei Wege.
Ein passendes Ziel.

01
6 oder 12 Monate

Azubi-Begleitung

Kontinuierliche Unterstützung während der Ausbildung – damit Wissenslücken nicht erst kurz vor der Prüfung auffallen.

  • Monatliche Online-Trainings
  • Lernstandsdiagnosen und Feedback
  • Unterstützung bei schulischen Inhalten
  • Theoretische und praktische Prüfungsvorbereitung
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02
Sommer- & Winterprüfung

Theorie-Crashkurs

Ein kompakter, strukturierter Endspurt für Auszubildende, die kurz vor der schriftlichen Prüfung stehen.

  • Alle prüfungsrelevanten Lernfelder
  • Aufzeichnungen für Schichtdienst und Fehlzeiten
  • Lernmaterialien und Übungsaufgaben
  • Begleitung bis zum Prüfungstermin
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03
Einzelne Azubis oder Kleingruppen

Individuelle Förderung

Gezielte Unterstützung, wenn Lernschwierigkeiten, sprachliche Hürden oder ein früherer Fehlversuch besondere Betreuung erfordern.

  • Individuelle Bedarfsanalyse
  • Persönlicher Lernplan
  • Flexible Online-Termine
  • Regelmäßige Rückmeldung nach Absprache
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03 / ABLAUF

Von der Anfrage
zum Lernplan.

01

Bedarf klären

Welche Auszubildenden brauchen wann und wobei Unterstützung?

02

Format festlegen

Einzeltraining, Kleingruppe, Crashkurs oder langfristige Begleitung.

03

Lernen & begleiten

Verständliche Einheiten, Materialien und ein klarer roter Faden.

04

Fortschritt sichern

Feedback, Prüfungssimulation und gezielte Wiederholung offener Themen.

04 / AUS DER PRAXIS

Förderung, die
messbar ankommt.

„Ein externer Prüfling wurde in enger Zusammenarbeit mit seinem Betrieb individuell vorbereitet und bestand die Abschlussprüfung zur Fachkraft für Lagerlogistik mit 93 Prozent.“Praxisbeispiel · Kaimann
Weitere Zusammenarbeit

Praxisnahe Logistikschulungen für Bildungsträger und Teilnehmende mit unterschiedlichen Lern- und Sprachvoraussetzungen, unter anderem im Rahmen von SocialBee.

05 / HÄUFIGE FRAGEN

Kurz beantwortet.

Ist die Teilnahme neben dem Schichtdienst möglich?

Ja. Termine werden passend geplant; Aufzeichnungen und digitale Materialien ermöglichen flexible Wiederholung.

Können nur einzelne Azubis teilnehmen?

Ja. Möglich sind Einzelbetreuung, Kleingruppen und unternehmensübergreifende Kurse.

Gibt es Rückmeldung an den Betrieb?

Bei Firmenlösungen kann ein abgestimmtes Lernstandsfeedback Bestandteil der Zusammenarbeit sein.

Unverbindlich besprechen

Welche Unterstützung passt zu Ihren Auszubildenden?

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